培训学习长本领

2021年3月12日,公司组织员工进行业务技能培训,当天培训分为高压和低压两个项目。培训程序是先理论学习,后实训操作。

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培训老师认真备课,做了精心准备,讲得深入浅出;员工仔细聆听,学得津津有味。通过培训,员工增长了技能,学到了本领,也达到了培训学习的目的。(杨伟)